La revalorisation des métiers : Au cours de l’échange entre le Département de Maine-et-Loire, le sujet des salaires a été abordé en deuxième lieu.
Françoise Auvrignon : nous sommes très reconnaissants de l’effort politique et financier du département : il y aura un impact fort sur les salaires. Et encore plus avec l’Avenant 43 à l’automne. Nos métiers ont besoin de cette reconnaissance salariale ainsi que celles de nos responsables. Nous avons besoin aussi de visibilité dans les journaux car nos métiers sont méconnus. Pourtant, face à la dépendance, nous avons développé de fortes compétences à domicile. L’Avenant 43 va permettre de les valoriser, y compris les compétences relationnelles.
Christian Gillet : vous prenez soin des personnes et vous êtes des soignants.
Marie Pierre Martin : vos compétences sont essentielles pour prendre en charge la dépendance à domicile
Une nouvelle relation
Richard Jacot : le plan de retour à l’équilibre n’a pas été évident mais nous a permis de prouver notre bonne gestion sans diminuer les actions de formation internes. Celles-ci vont permettre aux salariées d’évoluer sans forcément avoir un diplôme. Je vois que le Département nous considère comme une structure sérieuse.
Christian Gillet : Anjou Accompagnement peut être un aiguillon de l’innovation. Nous avons besoin que certains de vos projets fassent école. Les gros efforts faits par Anjou Accompagnement pour revenir à l’équilibre ont renforcé la confiance entre nous et nous permettent de nous concentrer désormais sur les innovations à domicile.
Des valeurs fortes chez les salariées du domicile
Youssef Hariche : chez les salariées d’Anjou Accompagnement, le Conseil d’Administration constate l’humilité, la bienveillance et l’empathie des salariées dans l’accompagnement à domicile des personnes. C’est culturel à Anjou Accompagnement. Cela se construit dans le dialogue interne. Et cela permet au Conseil d’Administration de fourmiller de projets pour les personnes fragiles.
Une forte implication des intervenantes à domicile dans la crise